वेंचर कैपिटल फंड के वित्तीय प्रदर्शन के आधार पर प्रोत्साहन योजना में संशोधन, 15% वार्षिक शेयर जारी करने की अनुमति देता है।

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मोबाइल-स्वास्थ्य नेटवर्क सॉल्यूशंस ने अपने कर्मचारी प्रेरणा योजना को संशोधित किया है, जिसे अब 2026 कर्मचारी प्रेरणा योजना के रूप में नामित किया गया है। इस संशोधन का सबसे महत्वपूर्ण पहलू यह है कि कंपनी के कुल उत्तोलन वाले क्लास ए और क्लास बी साधारण शेयरों के प्रति 15% तक का जारी करने का अधिकार है। एक माइक्रो-कैप कंपनी के लिए, यह एक महत्वपूर्ण संभावित है जो चल रही पतली हो सकती है, जो मौजूदा शेयरधारक मूल्य पर महत्वपूर्ण प्रभाव डाल सकती है और शेयर की कीमत पर एक निरंतर दबाव बना सकती है। जबकि कर्मचारी प्रेरणा योजनाएं

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• कर्मचारी प्रेरणा योजना संशोधित

  कंपनी ने अपने 2025 कर्मचारी प्रोत्साहन योजना को संशोधित किया, जिसे 2026 कर्मचारी प्रोत्साहन योजना में बदल दिया और पुरस्कारों में क्लास बी ऑर्डिनरी शेयर शामिल किए।

• महत्वपूर्ण वार्षिक पतन की संभावना

  प्लान योजना 15% की कुल उत्तीर्ण क्लास ए और क्लास बी साधारण शेयरों की जारी करने की अनुमति देता है, जो प्रत्येक वित्तीय वर्ष का प्रतिनिधित्व करता है, जो भविष्य के पतन के लिए एक महत्वपूर्ण संभावना प्रस्तुत करता है।

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मोबाइल-स्वास्थ्य नेटवर्क सॉल्यूशंस ने अपने कर्मचारी प्रेरणा योजना को संशोधित किया है, जिसे अब 2026 कर्मचारी प्रेरणा योजना के रूप में सूचीबद्ध किया गया है। इस संशोधन का सबसे महत्वपूर्ण पहलू यह है कि कंपनी के कुल बाहरी श्रेणी ए और श्रेणी बी साधारण शेयरों के प्रति 15% तक का अधिकार है, जो प्रत्येक वित्तीय वर्ष में। एक माइक्रो-कैप कंपनी के लिए, यह एक बड़ा संभावित है जो जारी हो सकता है एकत्रित हो सकता है, जो मौजूदा शेयरधारक मूल्य को महत्वपूर्ण रूप से प्रभावित कर सकता है और शेयर की कीमत पर एक निरंतर दबाव पैदा