कार्लाइल शेयरधारकों से विस्तारित इक्विटी योजना और निदेशकों के चुनाव के लिए अनुमोदन चाहता है

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कार्लाइल ग्रुप इंक ने 3 जून, 2026 को अपनी वार्षिक बैठक के लिए अपना निर्णायक प्रॉक्सी बयान (DEF 14A) दायर किया है। एक प्रमुख प्रस्ताव संशोधित और पुनः तैयार 2012 इक्विटी प्रोत्साहन योजना की मंजूरी है, जो शेयर आरक्षित करने में 19,000,000 अतिरिक्त शेयरों की वृद्धि करना चाहती है, जिससे कुल अधिकृत 77,800,000 शेयर हो जाएंगे। यदि अनुमोदित होता है, तो भविष्य के अनुदान के लिए लगभग 36,523,587 शेयर उपलब्ध होंगे। यह नए अधिकृत शेयरों से लगभग 5.28% और यदि सभी वर्तमान में उपलब्ध शेयर जारी किए गए हैं, तो 10.15% की संभावित जलन का प्रतिनिधित्व करता है, जो 6 अप्रैल, 2026 को 359,839,214 बकाया शेयरों के आधार पर है। कंपनी अपनी जलन को प्रबंधित करने के लिए अपनी प्रतिबद्धता पर जोर देती है, यह देखते हुए कि उसने 2025 में प्रभावी रूप से 0% जलन हासिल की है और जलन को सक्रिय रूप से प्रबंधित करने के लिए $2.0 बिलियन शेयर पुनर्खरीद कार्यक्रम (26 फरवरी, 2026) की घोषणा की है। फाइलिंग में 13 निदेशकों के चुनाव, ईर्नस्ट एंड यंग एलएलपी के स्वतंत्र ऑडिटर के रूप में अनुमोदन, और नामित कार्यकारी अधिकारी मुआवजे के लिए एक गैर-बाध्यकारी 'से-ऑन-पे' वोट के प्रस्ताव भी शामिल हैं। सीईओ हार्वे एम स्वार्ट्ज का 2025 का कुल मुआवजा $7,149,859 था, जिसमें सीईओ पे अनुपात 29:1 था।

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• इक्विटी प्रोत्साहन योजना विस्तार प्रस्तावित

  शेयरधारक 2012 इक्विटी प्रोत्साहन योजना के लिए शेयर आरक्षित करने में 19,000,000 अतिरिक्त शेयरों की वृद्धि पर मतदान करेंगे, जिससे कुल अधिकृत 77,800,000 हो जाएगा। इससे भविष्य के इक्विटी अनुदान के लिए लगभग 36,523,587 शेयर उपलब्ध होंगे, जो एक महत्वपूर्ण संभावित जलन का प्रतिनिधित्व करता है।

• शेयर पुनर्खरीद कार्यक्रम चल रहा है

  कंपनी जलन को प्रबंधित करने और शेयरधारकों को पूंजी लौटाने के लिए एक सक्रिय उपाय के रूप में अपने पिछले घोषित $2.0 बिलियन शेयर पुनर्खरीद प्राधिकरण (26 फरवरी, 2026) पर जोर देती है, जो विस्तारित इक्विटी योजना से कुछ संभावित जलन को ऑफसेट करता है।

• निदेशक चुनाव और ऑडिटर अनुमोदन

  शेयरधारक 13 निदेशक उम्मीदवारों के चुनाव और 2026 के लिए स्वतंत्र पंजीकृत लोक ऑडिटर के रूप में ईर्नस्ट एंड यंग एलएलपी के अनुमोदन पर मतदान करेंगे, दोनों नियमित कॉर्पोरेट शासन मामले हैं।

• कार्यकारी मुआवजे के लिए से-ऑन-पे वोट

  नामित कार्यकारी अधिकारी मुआवजे को मंजूरी देने के लिए एक गैर-बाध्यकारी सलाहकार मतदान आयोजित किया जाएगा, जिसमें सीईओ हार्वे एम स्वार्ट्ज का 2025 का कुल मुआवजा $7,149,859 और सीईओ पे अनुपात 29:1 है।

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कार्लाइल ग्रुप इंक ने 3 जून, 2026 को अपनी वार्षिक बैठक के लिए अपना निर्णायक प्रॉक्सी बयान (DEF 14A) दायर किया है। एक प्रमुख प्रस्ताव संशोधित और पुनः तैयार 2012 इक्विटी प्रोत्साहन योजना की मंजूरी है, जो शेयर आरक्षित करने में 19,000,000 अतिरिक्त शेयरों की वृद्धि करना चाहती है, जिससे कुल अधिकृत 77,800,000 शेयर हो जाएंगे। यदि अनुमोदित होता है, तो भविष्य के अनुदान के लिए लगभग 36,523,587 शेयर उपलब्ध होंगे। यह नए अधिकृत शेयरों से लगभग 5.28% और यदि सभी वर्तमान में उपलब्ध शेयर जारी किए गए हैं, तो 10.15% की संभावित जलन का प्रतिनिधित्व करता है, जो 6 अप्रैल, 2026 को 359,839,214 बकाया शेयरों के आधार पर है। कंपनी अपनी जलन को प्रबंधित करने के लिए अपनी प्रतिबद्धता पर जोर देती है, यह देखते हुए कि उसने 2025 में प्रभावी रूप से 0% जलन हासिल की है और जलन को सक्रिय रूप से प्रबंधित करने के लिए $2.0 बिलियन शेयर पुनर्खरीद कार्यक्रम (26 फरवरी, 2026) की घोषणा की है। फाइलिंग में 13 निदेशकों के चुनाव, ईर्नस्ट एंड यंग एलएलपी के स्वतंत्र ऑडिटर के रूप में अनुमोदन, और नामित कार्यकारी अधिकारी मुआवजे के लिए एक गैर-बाध्यकारी 'से-ऑन-पे' वोट के प्रस्ताव भी शामिल हैं। सीईओ हार्वे एम स्वार्ट्ज का 2025 का कुल मुआवजा $7,149,859 था, जिसमें सीईओ पे अनुपात 29:1 था।