शेयरधारक अत्यधिक विलम्बित इक्विटी प्रोत्साहन योजना पर मतदान करेंगे जिसमें सदाबहार प्रावधान है

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एबैकस ग्लोबल मैनेजमेंट, इंक ने 3 जून, 2026 को अपनी वार्षिक बैठक के लिए अपना अंतिम प्रॉक्सी बयान दायर किया है। सबसे महत्वपूर्ण प्रस्ताव 2026 लंबी अवधि की इक्विटी प्रोत्साहन योजना (LTIP) को अपनाना है। इस योजना में शुरू में 17,000,000 नए शेयर इक्विटी पुरस्कारों के लिए आरक्षित किए जाएंगे, पिछली 2024 एलटीआईपी से शेष 26,783 शेयरों के अलावा। 96,138,555 बकाया शेयरों के आधार पर, यह लगभग 17.7% की संभावित विलम्बता का प्रतिनिधित्व करता है। इसके अलावा, एलटीआईपी में एक 'सदाबहार' प्रावधान शामिल है, जो तीन वर्षों (2027-2029) के लिए बकाया शेयरों के 5% तक की स्वचालित वार्षिक वृद्धि की अनुमति देता है, जो पूरी तरह से उपयोग किए जाने पर 30% से अधिक की कुल संभावित विलम्बता का कारण बन सकता है। सीईओ और सीएफओ के लिए 3.18 मिलियन शेयरों के लिए 1.59 मिलियन शेयरों के साथ सशर्त आरएसयू अनुदान एलटीआईपी की मंजूरी पर निर्भर करते हैं, जो महत्वपूर्ण इक्विटी मुआवजे का प्रतिनिधित्व करते हैं। प्रतिभा को आकर्षित करने और बनाए रखने के लिए इरादा किया गया है, महत्वपूर्ण संभावित विलम्बता मौजूदा शेयरधारकों के लिए नकारात्मक हो सकती है। फाइलिंग में केपीएमजी एलएलपी को नए स्वतंत्र ऑडिटर के रूप में मंजूरी भी शामिल है, जो ग्रांट थॉर्नटन एलएलपी की जगह लेता है, जो परिवर्तन पहले 18 मार्च, 2026 को प्रकट किया गया था, जिसमें कोई असहमति या रिपोर्ट करने योग्य घटना नहीं थी।

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• अत्यधिक विलम्बित इक्विटी प्रोत्साहन योजना का प्रस्ताव

  शेयरधारक 2026 लंबी अवधि की इक्विटी प्रोत्साहन योजना (LTIP) पर मतदान करेंगे, जो शुरू में 17,026,783 नए शेयर पुरस्कारों के लिए आरक्षित है। यह वर्तमान बकाया शेयरों के आधार पर लगभग 17.7% की संभावित विलम्बता का प्रतिनिधित्व करता है।

• सदाबहार प्रावधान जोड़ता है आगे विलम्बता जोखिम

  प्रस्तावित एलटीआईपी में एक 'सदाबहार' खंड शामिल है, जो तीन वर्षों (2027-2029) के लिए बकाया शेयरों के 5% तक की स्वचालित वार्षिक वृद्धि की अनुमति देता है, जो पूरी तरह से उपयोग किए जाने पर 30% से अधिक की कुल विलम्बता का कारण बन सकता है।

• कार्यकारी इक्विटी अनुदान एलटीआईपी मंजूरी पर निर्भर

  सीईओ जे जैक्सन और सीएफओ विलियम मैकॉले के लिए 1.59 मिलियन शेयरों के साथ 3.18 मिलियन शेयरों के लिए सशर्त आरएसयू अनुदान एलटीआईपी की मंजूरी पर निर्भर करते हैं, जो महत्वपूर्ण इक्विटी मुआवजे का प्रतिनिधित्व करते हैं।

• ऑडिटर परिवर्तन मंजूरी

  कंपनी केपीएमजी एलएलपी को अपने नए स्वतंत्र पंजीकृत सार्वजनिक लेखा फर्म के रूप में मंजूरी चाहती है, जो ग्रांट थॉर्नटन एलएलपी की जगह लेता है। यह परिवर्तन पहले 18 मार्च, 2026 को प्रकट किया गया था, जिसमें कोई असहमति या रिपोर्ट करने योग्य घटना नहीं थी।

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एबैकस ग्लोबल मैनेजमेंट, इंक ने 3 जून, 2026 को अपनी वार्षिक बैठक के लिए अपना अंतिम प्रॉक्सी बयान दायर किया है। सबसे महत्वपूर्ण प्रस्ताव 2026 लंबी अवधि की इक्विटी प्रोत्साहन योजना (LTIP) को अपनाना है। इस योजना में शुरू में 17,000,000 नए शेयर इक्विटी पुरस्कारों के लिए आरक्षित किए जाएंगे, पिछली 2024 एलटीआईपी से शेष 26,783 शेयरों के अलावा। 96,138,555 बकाया शेयरों के आधार पर, यह लगभग 17.7% की संभावित विलम्बता का प्रतिनिधित्व करता है। इसके अलावा, एलटीआईपी में एक 'सदाबहार' प्रावधान शामिल है, जो तीन वर्षों (2027-2029) के लिए बकाया शेयरों के 5% तक की स्वचालित वार्षिक वृद्धि की अनुमति देता है, जो पूरी तरह से उपयोग किए जाने पर 30% से अधिक की कुल संभावित विलम्बता का कारण बन सकता है। सीईओ और सीएफओ के लिए 3.18 मिलियन शेयरों के लिए 1.59 मिलियन शेयरों के साथ सशर्त आरएसयू अनुदान एलटीआईपी की मंजूरी पर निर्भर करते हैं, जो महत्वपूर्ण इक्विटी मुआवजे का प्रतिनिधित्व करते हैं। प्रतिभा को आकर्षित करने और बनाए रखने के लिए इरादा किया गया है, महत्वपूर्ण संभावित विलम्बता मौजूदा शेयरधारकों के लिए नकारात्मक हो सकती है। फाइलिंग में केपीएमजी एलएलपी को नए स्वतंत्र ऑडिटर के रूप में मंजूरी भी शामिल है, जो ग्रांट थॉर्नटन एलएलपी की जगह लेता है, जो परिवर्तन पहले 18 मार्च, 2026 को प्रकट किया गया था, जिसमें कोई असहमति या रिपोर्ट करने योग्य घटना नहीं थी।