TELUS meldet Ergebnisse für Q4/FY2025, setzt Ziele für 2026, kündigt Nachfolge des CEO an.
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Dieses umfassende Einreichungsverfahren bietet einen detaillierten Überblick über die finanzielle und operative Leistung von TELUS, die strategische Ausrichtung und eine bedeutende Führungsübergabe. Während das Unternehmen einen starken Kundenwachstum und einen positiven Gesamtjahres-Basis- EPS-Wachstum erzielte, nahm der angepasste Nettoüberschuss und der EPS in Q4 2025 ab. Die 2026-finanziellen Ziele sind optimistisch, wobei ein Wachstum in den Dienstleistungsrevenuen, dem angepassten EBITDA und dem freien Cash-Flow projiziert wird, neben reduzierten Kapitalausgaben. Die Ankündigung der Pensionierung des CEO Darren Entwistle nach 26 Jahren und die Ernennung von Victor Dodig markiert einen wichtigen Führungswechsel. Das Unternehmen bestätigte auch, seinen Dividenden auf dem aktuellen Niveau zu halten, obwohl das Dividendenwachstumprogramm unter Review steht, was die Erwartungen von Einkommensanlegern möglicher
check_boxSchlusselereignisse
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Ergebnisse der Finanzen und der operativen Tätigkeit im Q4/FY2025
Bereitsendete starke operative Leistung mit 377.000 Kundenzuweisungen im Q4 und 9%igen Jahresumsatzwachstum der Basis-EPS. Allerdings verringerte sich die angepasste Nettogeschäftszahl um 18% und die angepasste Basis-ESG war im Q4 2025 um 20% gesunken.
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Ziele für das Jahr 2026 Festgelegt
Erreichten führender Branchen-2026-Ziele, bei denen eine Wachstumsrate von 2-4% bei den konsolidierten Service-Einnahmen und dem angepassten EBITDA, einem Wachstum des freien Cashflows um etwa 10% auf etwa 2,45 Milliarden US-Dollar und einer Verringerung der Kapitalausgaben um 10% auf etwa 2,3 Milliarden US-Dollar, prognostiziert wird.
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CEO-Nachfolge angekündigt
Darren Entwistle wird als Präsident und CEO am 30. Juni 2026 nach 26 Jahren in den Ruhestand treten. Victor Dodig wurde zu seinem Nachfolger mit Wirkung vom 1. Juli 2026 ernannt.
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Aktienrückzahlungspolitik-Update
Erklärte einen Vierteljahresdividenden von 0,4184 US-Dollar pro Aktie, wobei der aktuelle Stand beibehalten wird. Die Gesellschaft hat darauf hingewiesen, dass ihr Dividendenwachstumsprogramm Teil ihrer Kapitalallokation und ihrer Strategie zur Entschuldung ist.
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Dieses umfassende Einreichungsverfahren bietet einen detaillierten Überblick über die finanzielle und operative Leistung von TELUS, die strategische Ausrichtung und eine bedeutende Führungsübernahme. Während das Unternehmen einen starken Kundenwachstum und eine positive Gesamtjahres-Basis-EPS-Wachstum erzielte, sanken die angepasste Nettogewinn und EPS im Q4 2025. Die 2026-finanziellen Ziele sind optimistisch, wobei ein Wachstum in den Dienstleistungsrevenuen, dem angepassten EBITDA und dem freien Cashflow angesichts reduzierter Kapitalausgaben projiziert wird. Die Ankündigung der Pensionierung des CEO Darren Entwistle nach 26 Jahren und die Ernennung von Victor Dodig markiert einen wichtigen Führungswechsel. Das Unternehmen bestätigte auch, dass es seinen Dividenden auf dem aktuellen Niveau beibehalten wird, obwohl das Dividendenwachstumprogramm unter der Überprüfung steht, was die Erwartungen der Einkommensanle
Zum Zeitpunkt dieser Einreichung wurde TU bei 14,00 $ gehandelt an der NYSE im Sektor Technology, bei einer Marktkapitalisierung von rund 22,1 Mrd. $. Die 52-Wochen-Handelsspanne lag zwischen 12,54 $ und 16,74 $. Diese Einreichung wurde mit neutraler Marktstimmung und einem Wichtigkeitsscore von 8 von 10 bewertet.