توسيع SMX خطته الأساسية بنسبة 94٪، وتمنح RSUs تمثل أكثر من 30٪ من الإخفاء المحتمل

summarizeSummary

وسعت SMX بشكل كبير خطتها الأساسية لتحفيز 2022، وزيادة الأسهم المصرح بها بمقدار 2.3 مليون إلى إجمالي 4.75 مليون. على الفور بعد ذلك، تم منح 2.3 مليون وحدة أسهم مقيدة (RSUs) لمديري التنفيذيين والمديرين والمقدمين للخدمات. تمثل هذه المنح إخفاءًا محتملاً يبلغ حوالي 31.5٪ من الأسهم القائمة الحالية للشركة، ويتم تقييمها عند أكثر من 5.4 مليون دولار على أساس سعر الأسهم الحالي، وهو أكثر من 50٪ من رأس المال السوقي للشركة. تمت الموافقة على التعديل والمنح دون موافقة المساهمين، مستفيدة من القواعد الخاصة بالourcemين الأجانب. قد يؤدي هذا الزيادة الكبيرة في عدد الأسهم المحتملة لأغراض التعويض إلى الضغط الهبوطي الكبير على الأسهم.

check_boxKey Events

• توسيع خطه الحوافز

  تم تعديل خطه 2022 الأساسية لتحفيز، وزيادة الأسهم المصرح بها من 2,442,092 إلى 4,754,592، وهو زيادة بمقدار 2,312,500 سهم.

• منح RSU الكبيرة

  تم منح إجمالي 2,300,000 وحدة أسهم مقيدة لمديري التنفيذيين والمديرين والمقدمين للخدمات، تمثل حوالي 31.5٪ من الأسهم القائمة الحالية للشركة.

• لا موافقة مساهم

  تمت الموافقة على التعديل والمنح دون موافقة المساهمين، مستفيدة من قاعده ناسداك 5615(a)(3) الخاصة بالourcemين الأجانب.

• الإخفاء المحتمل

  تمثل RSUs الممنوحة، والتي تقدر بمقدار أكثر من 5.4 مليون دولار، جزءًا كبيرًا من رأس المال السوقي الحالي للشركة، مما يشير إلى إخفاء محتمل كبير للمساهمين الحاليين.

auto_awesomeAnalysis

وسعت SMX بشكل كبير خطتها الأساسية لتحفيز 2022، وزيادة الأسهم المصرح بها بمقدار 2.3 مليون إلى إجمالي 4.75 مليون. على الفور بعد ذلك، تم منح 2.3 مليون وحدة أسهم مقيدة (RSUs) لمديري التنفيذيين والمديرين والمقدمين للخدمات. تمثل هذه المنح إخفاءًا محتملاً يبلغ حوالي 31.5٪ من الأسهم القائمة الحالية للشركة، ويتم تقييمها عند أكثر من 5.4 مليون دولار على أساس سعر الأسهم الحالي، وهو أكثر من 50٪ من رأس المال السوقي للشركة. تمت الموافقة على التعديل والمنح دون موافقة المساهمين، مستفيدة من القواعد الخاصة بالourcemين الأجانب. قد يؤدي هذا الزيادة الكبيرة في عدد الأسهم المحتملة لأغراض التعويض إلى الضغط الهبوطي الكبير على الأسهم.