股东将对关键的反向股份数字拆分和稀释激励计划进行投票，担心摘牌

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本代理声明概述了即将召开的年度会议的关键提议，特别是范围广泛的反向股份数字拆分和新的股票激励计划。拟议的反向股份数字拆分，比例高达1:250，是公司难以维持其纳斯达克listing的直接回应，这一担忧因其当前的交易价格接近52周低点和2025年2月之前的1:100反向股份数字拆分而加剧。新的纳斯达克规则使得反复的反向股份数字拆分成为一种危险的策略，如果出价再次下跌，可能会导致摘牌而无需遵守规定的合规期。同时，新的股票激励计划，预留1,000,000股，包括常青条款，引入了显著的潜在稀释（4.9%完全稀释）。虽然为人才留任而必要，但这种稀释在公司现有的财务困境和审计师最近的10-K中的继续经营警告下增加了压力。该文件确认了对这些关键措施进行股东投票的条款，继2026年3月20日提交的初步代理声明之后。

check_boxKey Events

• 股东大会安排

  股东年度大会定于2026年5月7日星期四举行，届时将对关键的公司治理提议进行投票。

• 反向股份数字拆分提议

  股东将对授权董事会在两年内实施一个或多个反向股份数字拆分的总比例为1比2至1比250的提议进行投票，主要是为了维持纳斯达克的listing要求。这是在2025年2月之前进行1:100反向股份数字拆分和新的纳斯达克规则限制此类行动的重复使用之后。

• 提议新的股票激励计划

  正在寻求批准2026年股票激励计划，该计划将预留1,000,000股用于发行，并包括每年增加的常青条款。该计划具有4.9%的潜在稀释，按完全稀释计算。

• 确认审计师变更

  该文件重申了独立注册公众核算师从EisnerAmper LLP变更为PricewaterhouseCoopers LLP，自2026年3月16日起生效，该变更以前曾在2026年3月18日的8-K文件中披露。

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本代理声明概述了即将召开的年度会议的关键提议，特别是范围广泛的反向股份数字拆分和新的股票激励计划。拟议的反向股份数字拆分，比例高达1:250，是公司难以维持其纳斯达克listing的直接回应，这一担忧因其当前的交易价格接近52周低点和2025年2月之前的1:100反向股份数字拆分而加剧。新的纳斯达克规则使得反复的反向股份数字拆分成为一种危险的策略，如果出价再次下跌，可能会导致摘牌而无需遵守规定的合规期。同时，新的股票激励计划，预留1,000,000股，包括常青条款，引入了显著的潜在稀释（4.9%完全稀释）。虽然为人才留任而必要，但这种稀释在公司现有的财务困境和审计师最近的10-K中的继续经营警告下增加了压力。该文件确认了对这些关键措施进行股东投票的条款，继2026年3月20日提交的初步代理声明之后。