EmbraerはR$524.8Mの配当提案を確認し、FY2025の財務諸表を今後の株主総会のために詳細化

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この6-K/Aは、Embraerの今後の年次株主総会のための包括的なマニュアルおよび経営提案として機能します。以前発表されていた配当提案を確認し、2025会計年度の524.8百万レアルの総配当を明記し、株主への大きな利益還元となっています。この提出では、経営者報酬総額の上限を1億2000万レアルに設定し、株価の上昇と業績基準のインセンティブを反映した増加となっています。2025年の財務実績データの多くは、最近の20-Fからの情報の繰り返しですが、ここでのその記載は、株主の承認のための完全で正式な概要を提供します。強力な事業実績、過去最高の受注残、高度な財務状況の改善という詳細なレビューは、好調な情勢を裏付けています。投資家は、株主総会の前にこれらの提案の正式化に留意する必要があります。

check_boxKey Events

• 配当提案の確認

  提出では、2025会計年度の524.8百万レアル（463.8百万レアル純）の総配当を明記し、調整後純利益の25%を表します。これには、以前宣言された資本利息および中間配当が含まれ、新たに760万レアルの配当が株主総会で宣言され、2026年5月20日までに支払われることになります。

• 経営者報酬上限の設定

  2026年5月から2027年4月までの期間の経営者総額年間報酬上限を1億2000万レアルに設定する提案が含まれています。これは、主に会社の株価の増加およびストックベースの報酬プランに起因する増加を表します。

• 取締役および会計監査役の指名

  ブラジル連邦政府は、Mauricio Augusto Silveira de Medeirosを実務取締役、Walcyr Josué de Castilho Araujoを代理取締役に指名しました。会計監査役の実務3名および代理3名のスラートも提案されました。

• 2025会計年度の包括的な財務レビュー

  提出では、2025年12月31日終了の会計年度のための包括的な経営会計、財務諸表、および事業実績レビューを提供し、以前20-Fで2026年3月27日に報告された強力な成長、過去最高の受注残、高度な財務状況の改善を裏付けています。

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この6-K/Aは、Embraerの今後の年次株主総会のための包括的なマニュアルおよび経営提案として機能します。以前発表されていた配当提案を確認し、2025会計年度の524.8百万レアルの総配当を明記し、株主への大きな利益還元となっています。この提出では、経営者報酬総額の上限を1億2000万レアルに設定し、株価の上昇と業績基準のインセンティブを反映した増加となっています。2025年の財務実績データの多くは、最近の20-Fからの情報の繰り返しですが、ここでのその記載は、株主の承認のための完全で正式な概要を提供します。強力な事業実績、過去最高の受注残、高度な財務状況の改善という詳細なレビューは、好調な情勢を裏付けています。投資家は、株主総会の前にこれらの提案の正式化に留意する必要があります。