Les actionnaires voteront sur une réautorisation importante de rachat d'actions et des changements dans la rémunération des dirigeants lors de l'AGM

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Ce 6-K annonce la prochaine Assemblée générale annuelle où les actionnaires voteront sur plusieurs propositions clés. De manière plus notable, la société demande une réautorisation pour un programme substantiel de rachat d'actions, permettant le rachat de jusqu'à 10 % de ses actions émises, ce qui représente un retour de capital important pour les actionnaires. Cela fait suite à l'annonce initiale d'un programme de rachat d'actions d'un montant de 1 milliard d'euros le 17 février 2026. En outre, une politique de rémunération des dirigeants révisée propose d'augmenter les opportunités d'incitation à long terme du PDG et les exigences de participation au capital, dans le but d'aligner les intérêts des dirigeants sur les performances à long terme de la société et les normes du marché. Ces résolutions abordent collectivement l'allocation du capital, les incitations pour les dirigeants et la composition du conseil d'administration, ce qui impacte la stratégie financière et le cadre de gouvernance de la société.

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• Réautorisation du rachat d'actions et dérogation

  Les actionnaires sont invités à réautoriser un programme de rachat d'actions de jusqu'à 44 555 321 actions ordinaires (environ 10 % du capital émis actuel) et à approuver une dérogation à la règle 9 pour Olive Partners S.A. Ce programme, initialement annoncé le 17 février 2026, permet le retour de jusqu'à 1 milliard d'euros aux actionnaires.

• Mise à jour de la politique de rémunération des dirigeants

  La politique de rémunération des dirigeants proposée comprend l'augmentation de l'opportunité d'attribution du plan d'incitation à long terme (LTIP) du PDG de 250 % à 300 % du salaire de base (objectif), avec un maximum de 600 %. L'exigence de participation au capital du PDG augmentera également de 300 % à 500 % du salaire de base, ainsi que l'alignement des dispositions de pension.

• Rafraîchissement du conseil d'administration

  Deux nouveaux administrateurs non exécutifs indépendants, Laurence Debroux et Uvashni Raman, sont proposés pour élection. Thomas H. Johnson et Guillaume Bacuvier quitteront leurs fonctions, et Mary Harris sera nommée directrice générale senior, contribuant ainsi au rafraîchissement du conseil d'administration.

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Ce 6-K annonce la prochaine Assemblée générale annuelle où les actionnaires voteront sur plusieurs propositions clés. De manière plus notable, la société demande une réautorisation pour un programme substantiel de rachat d'actions, permettant le rachat de jusqu'à 10 % de ses actions émises, ce qui représente un retour de capital important pour les actionnaires. Cela fait suite à l'annonce initiale d'un programme de rachat d'actions d'un montant de 1 milliard d'euros le 17 février 2026. En outre, une politique de rémunération des dirigeants révisée propose d'augmenter les opportunités d'incitation à long terme du PDG et les exigences de participation au capital, dans le but d'aligner les intérêts des dirigeants sur les performances à long terme de la société et les normes du marché. Ces résolutions abordent collectivement l'allocation du capital, les incitations pour les dirigeants et la composition du conseil d'administration, ce qui impacte la stratégie financière et le cadre de gouvernance de la société.